ગુજરાત હાઇકોર્ટ
આર/સ્પેશિયલ સિવિલ એપ્લિકેશન નં. 5401 ઓફ 2024 (સિવિલ એપ્લિકેશન નં. 1 ઓફ 2026 સાથે)
3 સપ્ટેમ્બર, 2026 (03/09/2026)
આદરણીય મિ. જસ્ટિસ નિખિલ એસ. કારીયેલ
જ્યોતિબેન જયંતીલાલ જાની સ્વ. જયંતીલાલ રેવાશંકર જાનીના વિધવા (કાનૂની વારસદારો મારફતે) (પિટિશનર/અરજદાર) વિ. ગુજરાત રાજ્ય અને અન્ય (રેસ્પોન્ડન્ટ્સ/સામવાળા)
આ લેખ માત્ર માહિતીપ્રદ અને શૈક્ષણિક હેતુઓ માટે તૈયાર કરાયેલ કોર્ટના ચુકાદાનો સરળ સારાંશ છે. તે કાનૂની સલાહ કે સત્તાવાર કાનૂની દસ્તાવેજ બનતો નથી. સંપૂર્ણ તથ્યો અને સંપૂર્ણ સંદર્ભ માટે, કૃપા કરીને નીચે જોડાયેલ સત્તાવાર ચુકાદો જુઓ.
કેસ શાના વિશે હતો
મૂળ પિટિશનરના સ્વર્ગસ્થ પતિને 1967માં ગુજરાત રાજ્યના સિંચાઈ વિભાગમાં નવ નિયુક્ત કરવામાં આવ્યા હતા, જે બાદ 1978માં તેમની સેવાઓ નવરચિત ગુજરાત જળસંપત્તિ વિકાસ નિગમમાં ટ્રાન્સફર કરવામાં આવી હતી. તેમના અવસાન પછી, તેમના પરિવારે હાઇકોર્ટમાં રિટ પિટિશન દાખલ કરીને રાજ્ય અને નિગમને 1967 થી 1981 વચ્ચેની તેમની પ્રારંભિક સરકારી સેવાને ગણતરીમાં લઈને તેમનું પેન્શન નક્કી કરવા અને કૌટુંબિક પેન્શન (ફેમિલી પેન્શન) મંજૂર કરવા નિર્દેશ આપવા વિનંતી કરી હતી.
મુખ્ય દલીલો
- પિટિશનર (અરજદાર): એવી દલીલ કરી હતી કે સત્તાવાર સરકારી ઠરાવો અને હાઇકોર્ટના સ્થાપિત પૂર્વદ્રષ્ટાંતો અનુસાર, નિગમમાં સમાવેશ પહેલાં મૂળ સરકારી વિભાગમાં બજાવેલી સેવાને પેન્શન માટે પાત્રતા ધરાવતી સેવા (ક્વોલિફાઇંગ સર્વિસ) તરીકે ગણવી જોઈએ, અને પેન્શન મેળવવાનો અધિકાર એ સતત ચાલુ રહેતો અધિકાર છે જેને વિલંબના આધારે નકારી શકાય નહીં.
- રેસ્પોન્ડન્ટ (ગુજરાત રાજ્ય): અરજી કરવામાં થયેલા વિલંબના કારણે અરજી ફગાવી દેવી જોઈએ, અથવા તો વિકલ્પ તરીકે, બાકી વેતન/પેન્શનની એરિયર્સ (થકીત રકમ) ને અરજી દાખલ કરવાની તારીખથી માત્ર ત્રણ વર્ષ પહેલાં સુધી જ સખત રીતે સીમિત રાખવી જોઈએ તેવી દલીલ કરી હતી.
કોર્ટે શું નિર્ણય લીધો
હાઇકોર્ટે અરજી ગ્રાહ્ય રાખી (મંજૂર કરી) અને રાજ્યના સત્તામંડળોને 26 જૂન, 1967 થી 14 ઓક્ટોબર, 1981 વચ્ચેના સમયગાળાને પેન્શન અને કૌટુંબિક પેન્શનની ગણતરી માટે પાત્રતા ધરાવતી સેવા તરીકે ગણવાનો નિર્દેશ આપ્યો. કોર્ટે ચુકાદો આપ્યો કે પેન્શન એ ચાલુ રહેતો અધિકાર છે જ્યાં વિલંબ રાહતમાં બાધક બનતો નથી, અને પાછલી રકમ (એરિયર્સ) ને ત્રણ વર્ષ સુધી મર્યાદિત રાખવાની દલીલને ફગાવી દીધી કારણ કે ભૂતકાળના કેસોમાં સમાન સ્થિતિ ધરાવતા કર્મચારીઓને પૂર્ણ ભૂતકાળની બાકી રકમ પ્રાપ્ત થઈ હતી.
આ ચુકાદો સામાન્ય નાગરિકો માટે શા માટે મહત્વપૂર્ણ છે
આ ચુકાદો સરકારી કર્મચારીઓ, નિવૃત્તો અને આશ્રિતો માટે મજબૂત કાનૂની રક્ષણ પૂરું પાડે છે. તે સ્થાપિત કરે છે કે જ્યારે સરકારી કર્મચારીઓને વહીવટી પુનર્ગઠન દરમિયાન રાજ્ય સંચાલિત નિગમોમાં સ્થાનાંતરિત અથવા સમાવવામાં આવે છે, ત્યારે તેમના નિવૃત્તિ લાભોની ગણતરી કરતી વખતે તેમની અગાઉની સરકારી સેવાને રદબાતલ કરી શકાય નહીં. વધુમાં, તે પુષ્ટિ કરે છે કે ન્યાયી પેન્શન લાભો મેળવવા માંગતા પરિવારોને પ્રક્રિયાગત વિલંબના કારણે પાછા મોકલવામાં આવશે નહીં, જેનાથી હયાત પરિવારના સભ્યો માટે નાણાકીય સુરક્ષા અને ગૌરવ સુનિશ્ચિત થાય છે.
લાગુ કાયદા અને કલમો
- લાગુ પડતા કાયદાઓ:
- ભારતનું સંવિધાન, 1950
- તારીખ 14.10.1981નો સરકારી ઠરાવ (સિંચાઈ વિભાગ, ગુજરાત રાજ્ય)
- મુખ્ય કલમો:
- ભારતના સંવિધાનનો અનુચ્છેદ 226: કાનૂની અધિકારોનું રક્ષણ કરવા અને સરકારી ફરજોનો અમલ કરાવવા માટે હાઇકોર્ટને બંધારણીય રિટ (અહીં સ્પેશિયલ સિવિલ એપ્લિકેશન તરીકે ઉપયોગમાં લેવાયેલ) જારી કરવાની સત્તા આપે છે.
- તારીખ 14.10.1981નો સરકારી ઠરાવ: રાજ્યના નિગમોમાં સ્થાનાંતરિત થયેલા સરકારી કર્મચારીઓ માટેની શરતોની રૂપરેખા આપે છે, જે પેન્શનની ગણતરી માટે તેમના વિકલ્પના અધિકારો અને ભૂતકાળની સેવાનું રક્ષણ કરે છે.